工作手机监控系统在企业内部的实施策略如下： 1. 为员工设置障碍。

与普通手机不同，工作手机管理系统可以任意使用手机。

为了方便企业管理员工，可设置工作手机管理系统的部分功能，监控工作手机管理系统的通信。

企业可以看到员工工作手机管理系统的使用、定位和异常操作。

记录员工工作手机管理系统通话，备份短信，了解员工工作内容，防止员工飞行订单，恶意辱骂客户，泄露客户信息。

2. 建立员工信息管理库。

企业需要建立员工信息管理库，收集员工的基本信息、通话记录、短信记录、工作记录等信息，以便更好地了解员工工作情况。

3. 监控员工通话记录。

企业可以使用工作手机监控系统，监控员工的通话记录。

这样可以了解员工与客户、同事、上级领导之间的沟通情况，避免飞行订单和恶意辱骂客户等问题。

4. 记录员工工作日志。

企业可以使用工作手机监控系统记录员工的工作日志。

这样可以了解员工在工作时间内的工作内容，及时发现员工异常情况。

5. 备份重要信息。

企业可以使用工作手机监控系统备份重要信息，包括员工通话记录、短信记录、工作记录等。

这样可以避免因信息丢失或损坏导致数据丢失。

6. 定期对员工进行培训。

企业需要定期对员工进行培训，包括对员工使用工作手机管理系统的培训、对员工异常情况的处理培训等。

这样可以更好地管理员工，确保员工的工作不会对企业造成过大的影响。

7. 建立员工监督机制。

企业需要建立员工监督机制，监督员工的工作。

如果发现员工有异常情况，需要及时进行处理，避免员工对工作产生不满，影响企业的运营。

工作手机监控系统在企业内部的实施需要建立完整的策略，包括设置障碍、建立员工信息管理库、监控员工通话记录、